Дискретні етапи становлення особистісної ідентичності працівників у процесі професійної адаптації
Zhytomyr State University Library
Переглянути архів Інформація| Поле | Співвідношення | |
| Relation |
http://eprints.zu.edu.ua/9614/
|
|
| Title |
Дискретні етапи становлення особистісної ідентичності працівників у процесі професійної адаптації
|
|
| Creator |
Кириченко, В. В.
|
|
| Subject |
BF Psychology
|
|
| Description |
У статті робиться спроба виокремити основні дискретні етапи адаптації працівників до професійної діяльності, визначити особливості становлення їх особистісної ідентичності у цей період. У основу роботи покладено припущення, що активне самостійне включення у професійну діяльність у межах трудового посту зумовлює якісні зміни у структурі особистісної ідентичності працівника, його уявленнях про себе як носія професії та представника професійної групи. Рівень розвитку здібностей, ціннісне ставлення до них зумовлюють індивідуально своєрідну динаміку процесу адаптації та стратегіальні відмінності професійного розвитку особистості.
|
|
| Publisher |
Асоціація політичних психологів України, Інститут соціальної та політичної психології НАПН України
|
|
| Date |
2012
|
|
| Type |
Article
PeerReviewed |
|
| Format |
text
|
|
| Language |
uk
ukraine |
|
| Identifier |
http://eprints.zu.edu.ua/9614/1/prof_adaptaciya.pdf
Кириченко, В. В. (2012) Дискретні етапи становлення особистісної ідентичності працівників у процесі професійної адаптації. Проблеми політичної психології та її роль у становленні громадянина Української держави: зб. наук. праць (13). pp. 394-401. |
|