ВИДИ СТИМУЛІВ СПІВРОБІТНИЦТВА ПІДПРИЄМСТВ В СИСТЕМІ РОЗПОДІЛУ РЕСУРСІВ
Електронний архів E-archive DonNTU – (Electronic archive Donetsk National Technical University)
Переглянути архів Інформація| Поле | Співвідношення | |
| Title |
ВИДИ СТИМУЛІВ СПІВРОБІТНИЦТВА ПІДПРИЄМСТВ В СИСТЕМІ РОЗПОДІЛУ РЕСУРСІВ
|
|
| Creator |
Бєлоусова, Каріна Олексіївна
|
|
| Subject |
співробітництво підприємств, ресурси
сотрудничество предприятий, ресурсы cooperation between enterprises, resources |
|
| Description |
Series of contradictions in the distribution of resources of business, due to the increase of conflicts resulting from differences in economic interests, are identified. From the standpoint of a systematic approach, taking into account the principles of dialectics, the essence of enterprise collaboration in the distribution of resources is specified. With using the methods of analysis and synthesis an economic, technical, organizational and institutional aspects of cooperation are characterized. The content of incentives forced and voluntary are grounded. a matrix of evaluating the effectiveness of cooperation between enterprises in the distribution of resources are developed.
Виявлено низку протиріч у системі розподілу ресурсів господарської діяльності підприємств, що пов’язане із зростанням конфліктності внаслідок різноспрямованості економічних інтересів. З позицій системного підходу, врахування принципів діалектики розкрито сутність співробітництва підприємств в системі розподілу ресурсів господарської діяльності. при використанні методів аналізу та синтезу охарактеризовано економічний, технічний, організаційний, інституціональний аспекти співробітництва. Виявлено зміст стимулів примусового та добровільного характеру. Розроблено матрицю оцінки ефективності співробітництва підприємств в системі розподілу ресурсів. |
|
| Date |
2013-04-03T09:54:00Z
2013-04-03T09:54:00Z 2013-03-25 |
|
| Type |
Thesis
|
|
| Identifier |
Бєлоусова К.О. ВИДИ СТИМУЛІВ СПІВРОБІТНИЦТВА ПІДПРИЄМСТВ
http://ea.donntu.edu.ua/handle/123456789/18137 |
|