| Abstract |
В статті здійснено ретроспективний аналіз еволюції наукової думки щодо поняття «ресурси» з метою визначення його економічної суті та уточнення даної дефініції як об'єкта системи корпоративного управління підприємством. Наведені у статті етапи еволюції ідей ресурсного підходу розкривають значення та важливість формування* ексклюзивності підприємства, що заснована на ефективності використання внутрішніх ресурсів підприємства. Закцентовано увагу на фінансових ресурсах підприємства, як матеріальних носіях фінансових відносин підприємства. Проведене по-елементне розкладання досліджуваних визначень деривації «фінансові ресурси підприємства», за результатами чого визначено сутнісні ознаки фінансових ресурсів підприємства, що дозволяє сформувати достатньо цілісне уявлення про досліджувану деривацію. Наведене авторське визначення ресурсів підприємства як засоби та можливості досягнення цілей діяльності, які є контрольовані цим підприємством і дозволяють розробляти та реалізовувати стратегії, орієнтовані на підвищення ефективності його функціонування. Визначена система корпоративного управління як сукупність елементів (органів управління і координації, норм, принципів, правил та ін.), взаємозв'язків і відносин між ними, призначена для здійснення процесу корпоративного управління. Окреслено місце ресурсів як базового об'єкту системи корпоративного управління підприємства. Проведена типологізація завдань системи корпоративного управління та формування суті конкретного виду. |
