Запис Детальніше

Аутсорсинг персоналу — новітній інструмент оптимізації витрат підприємств

Dspace iRKNEU

Переглянути архів Інформація
 
 
Поле Співвідношення
 
Title Аутсорсинг персоналу — новітній інструмент оптимізації витрат підприємств
 
Creator Самолюк, Н. М.
Юрчик, Г.М.
 
Subject аутсорсинг
аутсорсинг персоналу
аутстафінг
лізинг персоналу
тимчасовий набір персоналу
outsourcing
HR-outsourcing
outstaffing
staff leasing
temporary staffing
аутсорсинг
аутсорсинг персонала
аутстаффинг
лизинг персонала
временный набор персонала
УДК 331.108
 
Description У статті визначено сутність аутсорсингу і охарактеризовано його види. Наведено структуру аутсорсингових послуг в Україні та світі. Визначено доцільність використання аутсорсингу персоналу, його основні переваги і ризики. Також досліджено особливості законодавчого регулювання аутсорсингу персоналу в Україні.
In this article the essence of outsourcing is defined, and its forms are described. The
structure of outsourcing services in Ukraine and the world is presented. The feasibility of using outsourced staff is defined and its key benefits and risks are described. The level of legal regulation of outsourcing staff in Ukraine is investigated.
В статье определена сущность аутсорсинга и охарактеризованы его виды. Приведена структура аутсорсинговых услуг в Украине и мире. Определена целесообразность использования аутсорсинга персонала, его основные преимущества и риски. Также исследованы особенности законодательного регулирования аутсорсинга персонала в Украине.
 
Publisher ДВНЗ «Київський національний економічний університет імені Вадима Гетьмана»
 
Date 2015-01-30T08:28:02Z
2015-01-30T08:28:02Z
2014-06-15
 
Type Article
 
Identifier Самолюк Н. М. Аутсорсинг персоналу — новітній інструмент оптимізації витрат підприємств / Н. М. Самолюк, Г. М. Юрчик // Соціально-трудові відносини: теорія та практика : зб. наук. пр. / М-во освіти і науки України, ДВНЗ «Київ. нац. екон. ун-т ім. Вадима Гетьмана» ; [редкол.: А. М. Колот (голова) та ін.]. – Київ : КНЕУ, 2014. – № 2. – С. 117-123.
http://ir.kneu.edu.ua/handle/2010/5841
 
Language uk