Запис Детальніше

Принципи організаційного проектування підсистеми управління знаннями у корпораціях у контексті організаційного розвитку

Dspace iRKNEU

Переглянути архів Інформація
 
 
Поле Співвідношення
 
Title Принципи організаційного проектування підсистеми управління знаннями у корпораціях у контексті організаційного розвитку
Principles of organizational design subsystem of knowledge management in corporations in the context of organizational development
 
Creator Іванов, Олександр Вікторович
Ivanov, Oleksandr Victorovich
 
Description Тези присвячено формулюванню ключових принципів при здійсненні процесу організаційного проектування у сфері управління знаннями, дослідженню їх ролі в подальшому організаційному розвитку корпорації.
Theses are devoted to the formulation of the key principles in the process of organizational design in the field of knowledge management, the research of their role in future organizational development of the corporation.
 
Publisher ДВНЗ «Київський національний економічний університет імені Вадима Гетьмана»
 
Date 2015-07-30T06:41:52Z
2015-07-30T06:41:52Z
2012-10-12
 
Type Article
 
Identifier Іванов О. В. Принципи організаційного проектування підсистеми управління знаннями у корпораціях у контексті організаційного розвитку / О. В. Іванов // Економіка підприємства: теорія та практика : зб. матеріалів ІV Міжнар. наук.-практ. конф., 12 жовт. 2012 р. / М-во освіти і науки України, ДВНЗ «Київ. нац. екон. ун-т ім. Вадима Гетьмана» ; редкол.: Г. О. Швиданенко (відпов. за вип.) [та ін.]. – Київ : КНЕУ, 2012. – С. 125–128.
http://ir.kneu.edu.ua/handle/2010/8962
 
Language uk