Пріоритетні напрямки управління персоналом в умовах стратегії розвитку зовнішньоекономічної діяльності
Dspace iRKNEU
Переглянути архів Інформація| Поле | Співвідношення | |
| Title |
Пріоритетні напрямки управління персоналом в умовах стратегії розвитку зовнішньоекономічної діяльності
|
|
| Creator |
Фатенок-Ткачук, А. О.
|
|
| Subject |
Ефективність зовнішньоекономічної діяльності
ділове спілкування напрямки управління персоналом кадрове забезпечення стратегія розвитку ЗЕД 658.8:339.564 |
|
| Description |
Виділено основні напрямки управління персоналом в умовах диференціації ринків, які мають національні особливості, враховуючи рівень ділового спілкування та методики проведення перемовин з міжнародними партнерами.
|
|
| Publisher |
ДВНЗ «Київський національний університет імені Вадима Гетьмана»
|
|
| Date |
2016-10-17T07:38:18Z
2016-10-17T07:38:18Z 2007 |
|
| Type |
Article
|
|
| Identifier |
Фатенок-Ткачук А. О. Пріоритетні напрямки управління персоналом в умовах стратегії розвитку зовнішньоекономічної діяльності / А. О. Фатенок-Ткачук // Формування ринкової економіки : зб. наук. пр. / ДВНЗ «Київ. нац. екон. ун-т ім. В. Гетьмана» ; редкол.: О. О. Бєляєв (відп. ред.) [та ін.]. – Київ : КНЕУ, 2007. – Спец. вип.: Управління людськими ресурсами: проблеми теорії та практики : у 2 т. – Т. 1, ч. ІІ. – С. 861–869.
http://ir.kneu.edu.ua/handle/2010/19864 |
|
| Language |
uk
|
|