Вовлеченность персонала: основные подходы к формированию ценностных ориентиров и мотивации инновационного труда
Dspace iRKNEU
Переглянути архів Інформація| Поле | Співвідношення | |
| Title |
Вовлеченность персонала: основные подходы к формированию ценностных ориентиров и мотивации инновационного труда
Staff involvement: the main approaches to the forming of value orientations and motivation of innovative work Partycypacja pracownicza: głowne podejścia do kształtowania orientacji na wartości i motywacji innowacyjnej pracy |
|
| Creator |
Василик, Алла Владимировна
Vasylyk Alla Василик, Алла Володимирівна |
|
| Subject |
вовлеченность персонала
мотивация труда инновационный труд лояльность персонала бренд работодателя ценности personnel involvement labor motivation innovative work personnel loyalty employer brand values partycypacja pracownicza motywowanie do pracy innowacyjna praca lojalność personelu marka pracodawcy wartości |
|
| Description |
В работе представлены теоретико-концептуальные основы управления вовлеченностью персонала. Рассмотрены основные аспекты подхода к управлению персоналом на основе высокой вовлеченности. Разработаны практические рекомендации по формированию и поддержанию высокого уровня вовлеченности персонала в инновационную деятельность.
The paper presents theoretical and conceptual foundations for managing personnel involvement. The main aspects of the high involvement approach to HRM are considered. Practical recommendations on formation and maintenance of high level of the personnel involvement in innovative activity are developed. Artykuł prezentuje teoretyczne i koncepcyjne podstawy zarządzania partycypacją pracowniczą. Rozpatrzono podstawowe aspekty podejścia do zarządzania personelem, bazujące na wysokim poziomie partycypacji. Opracowano praktyczne rekomendacje dla kształtowania i podtrzymywania wysokiego poziomu partycypacji personelu w działalność innowacyjną. |
|
| Publisher |
Pixel Zielona Gora
|
|
| Date |
2018-06-06T11:30:09Z
2018-06-06T11:30:09Z 2017 |
|
| Type |
Article
|
|
| Identifier |
Василик А. В. Вовлеченность персонала: основные подходы к формированию ценностных ориентиров и мотивации инновационного труда / Василик Алла Владимировна // Człowiek społeczeństwo gospodarka : zbior. nauk. monogr. / Uniw. Zielonogórsk. [i in.] ; red. nauk.: Maria Agnieszka Paszkowicz [i in.]. – Zielona Gora, 2017. – T. 4: Intelektualizacja i humanizacja pracy. – S. 127–140.
978-83-942313-3-0 http://ir.kneu.edu.ua/handle/2010/24743 |
|
| Language |
ru
|
|