Нематериальное стимулирование развития персонала как фактор обеспечения интеллектуализации труда, оценка его эффективности
Dspace iRKNEU
Переглянути архів Інформація| Поле | Співвідношення | |
| Title |
Нематериальное стимулирование развития персонала как фактор обеспечения интеллектуализации труда, оценка его эффективности
Intangible stimulation of personnel development as a factor of ensuring intellectualization of labor, evaluation of its effectiveness Niematerialne stymulowanie rozwoju personelu jako czynnik zapewnienia intelektualizacji pracy, ocena jego efektywności |
|
| Creator |
Савченко, Василий Антонович
Savchenko, Vasyl Савченко, Василь Антонович |
|
| Subject |
развитие персонала
интеллектуализация труда гуманизация эффективность нематериальное стимулирование учебная программа оценка personnel development work intellectualization humanization effectiveness intangible incentives training program evaluation rozwój personelu intelektualizacja pracy humanizacja efektywność niematerialne stymulowanie program szkoleń ocena |
|
| Description |
Статья посвящена нематериальному стимулированию развития персонала как фактора обеспечения интелектуализации и гуманизации труда персонала современной организации. Обоснованы подходы относительно определения экономической и социальной эффективности учебных программ, направленных на обеспечение интелектуализации труда работников. The article is devoted to the intangible incentives of staff development as a factor in ensuring the intellectualization and humanization of the work of the personnel of the modern organization. The approaches to the determination of the economic and social effectiveness of educational programs aimed at ensuring the intellectualization of employees is grounded. Artykuł jest poświęcony niematerialnemu stymulowaniu rozwoju personelu jako czynnikowi zapewnienia intelektualizacji i humanizacji pracy personelu współczesnej organizacji. Uzasadniono podejście do określenia ekonomicznej i społecznej efektywności programów nauczania, nakierowanych na zapewnienie intelektualizacji pracy zatrudnionych. |
|
| Publisher |
Pixel Zielona Gora
|
|
| Date |
2018-06-06T11:44:06Z
2018-06-06T11:44:06Z 2017 |
|
| Type |
Article
|
|
| Identifier |
Савченко В. Нематериальное стимулирование развития персонала как фактор обеспечения интеллектуализации труда, оценка его эффективности / Савченко Василь // Człowiek społeczeństwo gospodarka : zbior. nauk. monogr. / Uniw. Zielonogórsk. [i in.] ; red. nauk.: Maria Agnieszka Paszkowicz [i in.]. – Zielona Gora, 2017. – T. 4: Intelektualizacja i humanizacja pracy. – S. 155–168.
978-83-942313-3-0 http://ir.kneu.edu.ua/handle/2010/24744 |
|
| Language |
ru
|
|