РОЛЬ КАДРОВОЇ СЛУЖБИ ОРГАНІЗАЦІЇ В ПРОФЕСІЙНОМУ ЗРОСТАННІ ОСОБИСТОСТІ
Наукові журнали НАУ
Переглянути архів Інформація| Поле | Співвідношення | |
| Title |
РОЛЬ КАДРОВОЇ СЛУЖБИ ОРГАНІЗАЦІЇ В ПРОФЕСІЙНОМУ ЗРОСТАННІ ОСОБИСТОСТІ
ROLE OF HUMAN RESOURCES DEPARTMENT IN PROFESSIONAL PERSONAL DEVELOPMENT |
|
| Creator |
Проскурка, Н. М.; старший викладач кафедри педагогіки та психології професійної освіти Національного авіаційного університету
|
|
| Subject |
системна кар’єра; кадрова служба; управління організацією; мотивація
УДК 331.108. 44 (045) systems career; organization management; personality; motivation — |
|
| Description |
У статті подано обґрунтування та розробка особливостей роботи кадрової служби за програмою «Системна кар’єра».
The article offers the justification and development of the features HR working by the program " Systems Career " |
|
| Publisher |
National Aviation University
|
|
| Contributor |
—
— |
|
| Date |
2013-05-16
|
|
| Type |
Рецензована стаття
|
|
| Format |
application/pdf
|
|
| Identifier |
http://jrnl.nau.edu.ua/index.php/VisnikPP/article/view/10143
10.18372/2411-264Х.4.10143 |
|
| Source |
Вісник Національного авіаційного університету. Серія: Педагогіка, Психологія; № 4 (2013); 111-117
Вестник Национального авиационного университета. Серия: Педагогика, Психология; № 4 (2013); 111-117 Proceedings of the National Aviation University. Series: Pedagogy, Psychology; № 4 (2013); 111-117 |
|
| Language |
uk
|
|
| Rights |
Автори залишають за собою право на авторство своєї роботи та передають журналу право першої публікації цієї роботи, яка через 6 місяців з дати публікації автоматично стає доступною на умовах ліцензії Creative Commons Attribution License, котра дозволяє іншим особам вільно розповсюджувати опубліковану роботу з обов'язковим посиланням на авторів оригінальної роботи та першу публікацію роботи у цьому журналі.Автори мають право укладати самостійні додаткові угоди щодо неексклюзивного розповсюдження роботи у тому вигляді, в якому вона була опублікована цим журналом (наприклад, розміщувати роботу в електронному сховищі установи або публікувати у складі монографії), за умови збереження посилання на першу публікацію роботи у цьому журналі.Політика журналу дозволяє і заохочує розміщення авторами в мережі Інтернет (наприклад, у сховищах установ або на особистих веб-сайтах) рукопису роботи, як до подання цього рукопису до редакції, так і під час його редакційного опрацювання, оскільки це сприяє виникненню продуктивної наукової дискусії та позитивно позначається на оперативності та динаміці цитування опублікованої роботи (див. The Effect of Open Access).
|
|